Em reunião realizada na Procuradoria Regional do Trabalho e com a mediação do Procurador Gerson Marques, após 10 dias de greve o SINTETI, entidade sindical que representa os empregados nas empresas de transporte coletivo intermunicipal e interestadual, aceitou a proposta apresentada pelo SINTERÔNIBUS merecendo destaque para as seguintes parcelas: reajuste de 3%, cartão alimentação de R$ 135,00, vale alimentação de R$ 14,00 reais, exclusão do motorista da base de cálculo dos PNEs.
A partir de dezembro de 2018, as empresas poderão contratar empregados para uma jornada de 4 ou 24 horas semanais, para atender linhas curtas em que não há necessidade de jornada de 44 horas semanais, como era antes.
Esta foi a cláusula mais polêmica e provavelmente a que motivou a greve, pois o SINTETI não aceitava a introdução desta cláusula indispensável para a sobrevivência das empresas.
“Em época de crise econômica e de Reforma Trabalhista, o melhor caminho para empregados e empregadores é a negociação coletiva, pela qual promovem os ajustes que suportam. O MPT está ciente deste momento e tem se empenhado em ajudar as empresas e os sindicatos a se comporem, como foi o caso do setor dos transportes interurbanos. Ao final, a negociação foi boa para as duas partes, que podem continuar tocando suas atividades com segurança e parceria no trabalho”. ressaltou Gérson Marques, Procurador Regional do Trabalho.
“Neste momento os assessores de entidades sindicais deverão ter bastante conhecimento e habilidade para viabilizar e dar efetividade a reforma trabalhista”, ressaltou Sylvia Vilar, sócia de Cleto Gomes – Advogados Associados.
A greve foi encerrada pelo SINTETI e os sindicatos estão redigindo a minuta da CCT que será apresentada na SRTE para registro.
